陽(yáng)極分公司組織關(guān)鍵崗位人員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》

為進(jìn)一步加強(qiáng)陽(yáng)極分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，筑牢廉潔防線，杜絕“四風(fēng)”問(wèn)題發(fā)生。2月中旬，陽(yáng)極分公司紀(jì)委組織關(guān)鍵崗位人員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》。

此次簽訂《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》的主要對(duì)象為分公司管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位人員，分公司紀(jì)委結(jié)合工作實(shí)際及相關(guān)人員崗位職責(zé)，規(guī)范制定廉潔從業(yè)承諾內(nèi)容，廣泛宣傳倡導(dǎo)，各黨支部積極響應(yīng)，由支部書(shū)記負(fù)責(zé)，紀(jì)檢委員組織監(jiān)督，有序開(kāi)展簽訂工作，共簽訂承諾書(shū)65份。通過(guò)廉潔從業(yè)承諾書(shū)的簽訂，使大家深刻認(rèn)識(shí)到反腐倡廉、廉潔從業(yè)的重要性和必要性，時(shí)刻警醒，在工作生活中心存敬畏、手握戒尺，自覺(jué)做到自省、自警、自律、自勵(lì)，努力筑牢廉政建設(shè)“防火墻”。

接下來(lái)，陽(yáng)極分公司紀(jì)委將繼續(xù)把反腐倡廉工作放在突出位置，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，注重教育引導(dǎo)，從源頭上構(gòu)建起不敢腐、不能腐、不想腐的思想堤壩，在分公司上下?tīng)I(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍。